Maslow Motivasyon Teorisi Nedir?

Abraham Maslow'un motivasyon teorisi, insanların bir ihtiyaçlar hiyerarşisi tarafından motive edildiğini iddia eder: Daha ileri düzeydeki ihtiyaçlara veya isteklere hitap etmeden önce temel hayatta kalma ihtiyaçlarını karşılamaya çalışırlar. yiyecek, su ve barınak gibi fiziksel, fizyolojik ihtiyaçlar tarafından işgal edilen düşük seviyeler. Kendini gerçekleştirme ihtiyaçlar piramidinin zirvesinde.

Maslow'un hiyerarşisindeki ihtiyaçların sırası, en temelden ve en temelden en karmaşığa doğru sırayla, fizyolojik ihtiyaçlar, ardından güvenlik için güvenlik ihtiyaçları, ardından sevgi ve aidiyet gibi sosyal ihtiyaçlardır. Hiyerarşi, saygı ve tanıma ve nihayetinde kendini gerçekleştirme ile ilgili ihtiyaçlara doğru ilerler. Maslow'a göre, bütünsel olarak sağlıklı bir insanın tam potansiyelini gerçekleştirebildiği bir durum olan kendini gerçekleştirmeye ulaşmak için her bir ihtiyacın karşılanması gerekiyor.

Maslow, ilk olarak 1943 tarihli "İnsan Motivasyonu Teorisi" adlı makalesinde ve ardından "Motivasyon ve Kişilik" adlı bir kitapta motivasyon teorisini ana hatlarıyla belirtti.

Maslow'un araştırma ve teorileri psikoloji alanındaki bir değişikliği temsil ediyor. Maslow'un hümanistik psikolojisi, anormalliklere odaklanmak yerine, ortalama insanların normal gelişimi ile ilgilidir.

Maslow'un motivasyon teorisi, insanların sürekli olarak istekte bulunduğunu varsayar. Bir kişi hedeflerine ulaşır ulaşmaz, diğer ihtiyaç seviyelerine ulaşmak için motive olur.